د افغانستان نفت او ګاز امارتی شرکت لنډه پيژندنه : د افغانستان نفت او ګاز امارتی شرکت د لومړي ځل لپاره په ۱۳۳۰ لمریز کال کې د دولتی انحصاراتو تر عنوان لاندې د نفتو د سکتور اړونده کړنو د مدیریت او څارنې په موخه تاسیس شو. د یاد شرکت حقوقي شخصیت د کلونو په اوږدو کې د وخت د غوښتنو په پام کې نیولو سره څو ځلې بدلون کړی چې بلا آخره په ۱۳۹۸ لمریز کال کې د یاد شرکت حقوقي شخصیت له تصدی څخه شرکت ته بدلون وموند. د افغانستان نفت او ګاز دولتی شرکت د تیلو او ګازو د پیر، پلور، ذخیره کولو او د تیلو او ګازو د کمیت، کیفیت، او قیمت د څارنې او خصوصي سکتور ته د خدمتونو د وړاندې کولو په برخه کې کړنې ترسره کوي.

برنامه ریزی، نظارت و مدیریت بر تحقیقات تخنیکی، تحلیل بازار و مطالعات اقتصادی و مالی به‌منظور تأمین معلومات معتبر و به‌موقع، حمایت از تدوین استراتژی شرکت، ارزیابی فرصت‌های سرمایه‌گذاری، بهبود فعالیت‌های عملیاتی و تجارتی و فراهم‌سازی زمینۀ تصمیم‌ گیری آگاهانه برای رهبری شرکت امارتی نفت و گاز افغانستان

وظایف و مسئولیت‌ها:

وظایف اساسی و تخصصی

·         طرح، ترتیب و تطبیق پلان تحقیقات مطابق با اهداف استراتژیک، نیازمندی‌های عملیاتی و اولویت‌های سرمایه‌گذاری شرکت.

·         نظارت و مدیریت بر تحقیقات تخنیکی در بخش‌های بالادستی، میان‌دستی و پایین‌دستی صنعت نفت و گاز، شامل اکتشاف، تولید، انتقال، ذخیره‌سازی، تصفیه و توزیع.

·         شناسایی موضوعات اولویت‌دار تحقیقاتی، تعیین و واگذاری وظایف به کارشناسان مربوطه، تنظیم زمان‌بندی اجرای تحقیقات و نظارت بر پیشرفت فعالیت‌ها به‌منظور اطمینان از تکمیل به‌موقع و معیاری تحقیقات.

·         تجمیع، تحلیل و تلفیق یافته‌های تخنیکی، بازاری، اقتصادی و مالی تحقیقات و مطالعات انجام‌شده و تهیه پیشنهادهای عملی و مبتنی بر شواهد برای حمایت از تصمیم‌گیری‌های مدیریتی و بهبود عملکرد شرکت.

·         نظارت بر ارزیابی تکنالوژی‌های مورد استفاده، ظرفیت و کفایت زیربناها، میزان مؤثریت عملکردهای عملیاتی، کیفیت مواد سوختی، رعایت معیارهای مصونیت و شناسایی فرصت‌ها و راهکارهای مناسب به‌منظور ارتقای کیفیت، افزایش بهره‌وری و بهبود مستمر فعالیت‌ها.

·         تحقیق و ارزیابی منابع هایدروکاربونی افغانستان، ظرفیت توسعۀ آن‌ها و فرصت‌های بهره‌برداری اقتصادی و تجارتی از منابع مذکور.

·         تحلیل بازارهای داخلی، منطقه‌یی و بین‌المللی نفت و مواد نفتی از لحاظ عرضه، تقاضا، قیمت‌ها، رقابت و روندهای فصلی.

·         تهیۀ پیش‌بینی‌های تقاضا، تحلیل روندهای قیمتی و ارزیابی عوامل اقتصادی، مقرراتی و ژئوپولیتیکی مؤثر بر فعالیت‌های شرکت.

·         شناسایی و ارزیابی منابع بدیل تأمین، مسیرهای وارداتی، انواع محصولات و فرصت‌های تجارتی به‌منظور افزایش رقابت‌پذیری و تقویت امنیت عرضه.

·         تهیه و بازنگری مطالعات امکان‌سنجی، طرح‌های توجیهی تجارتی و ارزیابی‌های تخنیکی، اقتصادی و مالی پروژه‌ها و سرمایه‌گذاری‌های پیشنهادی.

·         ارزیابی قابلیت توجیه مالی، منافع اقتصادی، هزینه‌ها، پیش‌بینی عواید، تحلیل‌های حساسیت و خطرات پروژه‌های پیشنهادی و ارائۀ پیشنهادهای مستند به بخش مربوطه.

·         ارزیابی تکنالوژی‌های جدید، روش‌های برتر صنعت و ظرفیت‌های تخنیکی مورد نیاز شرکت و مقایسۀ عملکرد آن با شرکت‌های مشابه نفت و گاز در سطح منطقه‌یی و بین‌المللی.

·         ارزیابی پروسه‌های کاری و تدوین پیشنهادهای اصلاحی به‌منظور رفع موانع اجرایی، کاهش فعالیت‌های تکراری، بهبود کنترول‌ها و ساده‌سازی پروسه‌ها.

·         طرح، تدوین و بازنگری جریان‌های کاری، طرزالعمل‌های اجرایی معیاری، ماتریس‌های مسئولیت و میکانیزم‌های منظوری با درنظرداشت نیازمندی‌های عملیاتی و تجارتی شرکت.

·         تدوین و تطبیق روش‌های معیاری تحقیق، قالب‌های گزارش‌دهی و میکانیزم‌های کنترول کیفیت و بررسی صحت معلومات، محاسبات، فرضیات، مدل‌ها و نتایج تحقیقاتی.

·         ایجاد، حفظ و نظارت بر آرشیف تحقیقات، اسناد مرجع و مجموعه‌های معلوماتی به‌منظور تأمین دسترسی منظم به معلومات معتبر و به‌روز.

·         تهیه و ارائۀ گزارش‌های تخنیکی، مطالعات بازار، ارزیابی‌های سرمایه‌گذاری، خلاصه‌های اطلاعات بازار و گزارش سالانۀ چشم‌انداز صنعت نفت و گاز.

·         تحلیل خطرات و فرصت‌های نوظهور صنعت نفت و گاز و ارائۀ یافته‌ها و پیشنهادهای تحقیقاتی به‌منظور حمایت از تدوین استراتژی شرکت، پلان‌های سالانه و تصمیم‌گیری‌های سرمایه‌گذاری.

·         اجرای سایر وظایف مرتبط با اهداف و مسئولیت‌های بست، مطابق با احکام و هدایات مقام ذی‌صلاح.

وظایف مدیریتی و اجرئیوی

·         مدیریت، تنظیم و نظارت بر فعالیت‌های واحد تحقیقات تخنیکی و تحلیل بازار مطابق با اهداف، پلان‌ها و اولویت‌های تعیین‌شدۀ ریاست مربوطه.

·         توزیع وظایف میان متخصصان بخش‌های تخنیکی، اقتصادی، مالی، بازاری و پروسه‌های تجارتی و نظارت بر پیشرفت اجراآت مطابق با جدول زمانی تعیین‌شده.

·         تعیین اهداف کاری و معیارهای عملکرد کارکنان تحت اثر، ارزیابی کیفیت محصولات کاری و ارائۀ رهنمودها و بازخوردهای اصلاحی به‌منظور بهبود عملکرد.

·         بازنگری، ارزیابی و نهایی‌سازی محصولات تحقیقاتی واحد مربوطه پیش از ارائۀ آن‌ها به ریاست استراتژی، تحقیقات و نوآوری.

·         نظارت بر رعایت روش‌های معیاری تحقیق، کیفیت معلومات، دقت تحلیل‌ها، اعتبار نتایج و تکمیل گزارش‌ها در زمان تعیین‌شده.

·         شناسایی نیازمندی‌های انکشافی و مسلکی کارکنان و فراهم‌سازی زمینه‌های تبادل دانش، ارتقای مهارت‌ها و تقویت مسئولیت‌پذیری در واحد در هماهنگی واحد امور کارکنان.

·         پیگیری تطبیق پیشنهادها و تصامیم تحقیقاتی تأییدشده، ارزیابی نتایج اجراآت و ارائۀ گزارش پیشرفت به مقام ذی‌صلاح.

·         مدیریت استفاده مؤثر از منابع، معلومات، امکانات و ظرفیت‌های تخصصی واحد مربوطه در راستای تحقق اهداف و برنامه‌های کاری.

وظایف ارتباط و هماهنگی

·         تأمین هماهنگی با ریاست‌ها و ادارات عملیات، امور تجارتی، مالی و سایر واحدهای مربوطه به ‌منظور جمع‌آوری معلومات، تبادل داده‌ها، اعتبارسنجی یافته‌ها و پیشبرد مؤثر فعالیت‌های تحقیقاتی.

·         برقراری ارتباط و هماهنگی مسلکی با نهادهای امارتی، شرکت‌های فعال در صنعت نفت و گاز، مشاوران، پوهنتون‌ها و مؤسسات تحقیقاتی به‌منظور تبادل معلومات، بهره‌ گیری از تجارب تخصصی و پیشبرد تحقیقات مشترک.

·         هماهنگی با تیم‌های توسعۀ سیستم‌ها و برنامه‌ریزی منابع سازمانی (ERP)  به‌منظور دیجیتال ‌سازی پروسه‌های تأیید شده، تعیین نیازمندی‌های معلوماتی و بهبود سیستم‌های گزارش‌دهی.

·         داشتن سند تحصیلی حداقل لیسانس در رشته‌های انجنیری نفت و گاز، اقتصاد انرژی، ادارۀ تجارت، اقتصاد یا سایر رشته‌های مرتبط.

·         داشتن حداقل (۴) سال تجربۀ کاری در بخش‌های تحلیل تخنیکی، تحقیقات بازار و استراتژی سازمانی.