مسؤولیت مدیریت، نگهداری و پشتیبانی شبکه و زیرساخت‌های مربوط به ریاست مرکزی شرکت‌های امارتی، شامل وصل‌سازی کاربران به Domain Controller، مدیریت و نگهداری Active Directory، تنظیم حساب‌ها، گروپ‌ها و پالیسی‌های شبکه و تطبیق پالیسی‌های مربوطه را بر عهده دارد. همچنان نظارت و مراقبت دوامدار از سویچ‌ها، تشخیص و رفع مشکلات و نیازمندی‌های شبکه، ارائه خدمات و راهنمایی‌های تخنیکی به کاربران و تأمین فعالیت مؤثر شبکه از وظایف اساسی می‌باشد. علاوه بر آن، مسؤول تهیه پلان‌های کاری و گزارش‌های دوره‌ای، آموزش و ارتقای ظرفیت کارکنان، ارزیابی عملکرد آنان و تأمین هماهنگی مؤثر با شعبات مربوط، شرکت‌های امارتی و سایر نهادهای ذیربط در راستای تحقق اهداف آمریت می‌باشد.

وظایف و مسئولیت ها:

وظایف اساسی:

1.      وصل سازی همه کاربران شبکه به سرور Domain Controller و رهنمایی تخنیکی مرتبط به آن.

2.      تطبیق پالیسی های شبکه در ریاست مرکزی شرکت های امارتی.

3.      حفظ، مراقبت و چک دوامدار سویچ ها به منظور فعال نگهداشتن آنها.

4.      حل مشکلات تخنیکی کاربران شبکه.

5.      تشخیص ضرورت شبکه و رفع عوارض آن.

6.      مدیریت و نگهداری Active Dirctory  شامل اکونت ها، گروپ ها، ایجاد و تغییر پالیسی ها.

وظایف مدیریتی:

7.      ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه در مطابقت  با پلان ریاست مربوطه، بمنظور رسیدن به اهداف تعیین شده؛

8.      انتقال مهارت های مسلکی به  شیوه تدویر ورکشاپ ها، سمینارها، و آموزش ها در جریان کار به کارمندان تحت اثر؛

9.      ارائه گزارش، ماهوار، ربعوار و سالانه عندالضرورت، از فعالیت ها و دست آورد های بخش های مربوطه؛

10.   ارزیابی کارکنان تحت اثر، تعیین نیاز مندی های آموزشی و ارتقاء ظرفیت کارکنان مربوطه؛

11.    اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات ذیصلاح مطابق اصول و مقررات  و اهداف اداره مربوطه سپرده می شود.

وظایف همآهنگی:

12.   تامین ارتباط موثر با شعبات مربوط و شرکت های امارتی و سایر نهاد های ذیربط در راستای تطبیق اهداف آمریت  در هماهنگی با آمر مربوطه.

شرایط استخدام:

1.         تابعیت افغانستان را داشته باشد؛

2.      سن وی از (18) سال کمتر و از (64) سال بیشتر نباشد.

سویۀ تحصیلی:

 داشتن سند تحصیلی حداقل لیسانس در رشته های کمپیوتر ساینس مربوطه از نهادهای تحصیلی داخل و یا خارج کشور.

       تجربۀ کاری:

حد اقل سه  سال برای لیسانس، یک سال برای ماستر و یکسال، مرتبط به وظیفه.

مهارت های لازم:

1.      قابلیت تطبیق خط مشی (پالیسی) بخش مربوطه؛

2.      تسلط به یکی از زبان های رسمی ملی پشتو یا دری؛

3.      داشتن مهارت در برنامه های کمپیوتری مرتبط به وظیفه.